Работа через агентство — это удобный и безопасный способ трудоустройства для иностранцев, планирующих переезд в Польшу. Надежные агентства обеспечивают доступ к проверенным вакансиям, помогают с оформлением документов и предлагают поддержку на всех этапах трудоустройства. В этой статье вы узнаете, как найти работу в Польше через агентство, и как VisaGenius помогает иностранным специалистам успешно трудоустроиться.

Преимущества работы через агентство

1. Доступ к проверенным вакансиям
   • Агентства сотрудничают только с легальными работодателями, что снижает риск столкнуться с мошенничеством.
   • Пример: VisaGenius предлагает вакансии в логистике, строительстве и IT-сфере, гарантируя прозрачные условия работы.
2. Оформление рабочей визы и разрешения на работу
   • Агентство берет на себя оформление всех необходимых документов, упрощая процесс трудоустройства.
   • Совет: Рабочая виза (тип D) необходима для легального пребывания и работы в Польше.
3. Поддержка на этапе адаптации
   • Агентства часто помогают с поиском жилья, языковыми курсами и консультируют по вопросам адаптации.
4. Экономия времени
   • Самостоятельный поиск работы и оформление документов может занять месяцы. Агентства сокращают этот процесс до нескольких недель.

---

Пошаговая инструкция: Как найти работу через агентство

Шаг 1. Выберите надежное агентство

• Изучите отзывы и репутацию агентства, убедитесь в наличии лицензии на трудоустройство.
• Совет: VisaGenius имеет многолетний опыт работы и сотрудничает только с проверенными работодателями.

Шаг 2. Подготовьте документы

• Основной список включает:
  • Паспорт, действительный минимум 6 месяцев.
  • Резюме, адаптированное под международные стандарты.
  • Дипломы и сертификаты, подтверждающие квалификацию.
• Совет: Убедитесь, что ваши документы переведены на польский или английский язык.

Шаг 3. Выберите подходящую вакансию

• Ознакомьтесь с предложениями агентства и выберите вакансию, которая соответствует вашим навыкам и опыту.
• Совет: Уточните условия работы, такие как зарплата, график и дополнительные бонусы.

Шаг 4. Пройдите собеседование

• Интервью может проходить онлайн или в офисе агентства. Подготовьтесь рассказать о своем опыте и мотивации.
• Совет: Практикуйте ответы на вопросы на английском или польском языках.

Шаг 5. Подайте документы на визу

• После получения контракта агентство поможет собрать все необходимые документы для подачи заявления на рабочую визу.

Шаг 6. Выезжайте в Польшу

• После получения визы агентство может предоставить дополнительные услуги, такие как встреча на месте, помощь с жильем или оформление налогового номера (PESEL).

---

Частые ошибки при работе через агентство

1. Выбор ненадежного агентства
   • Сотрудничество с нелицензированными компаниями может привести к мошенничеству.
   • Решение: Всегда проверяйте агентство и его репутацию.
2. Недостаточная подготовка к собеседованию
   • Плохая подготовка может стать причиной отказа.
   • Решение: Тренируйтесь заранее, уточняйте формат интервью.
3. Невнимательность к условиям контракта
   • Не читайте договор поверхностно, чтобы избежать недоразумений.
   • Решение: Убедитесь, что все пункты договора понятны.

---

Как VisaGenius помогает найти работу в Польше?

1. Подбор вакансий
   • Мы предоставляем доступ к проверенным вакансиям от польских работодателей.
2. Оформление документов
   • Наша команда помогает собрать полный пакет документов для рабочей визы и разрешения на работу.
3. Консультации по трудоустройству
   • Мы предоставляем советы по составлению резюме, подготовке к собеседованию и адаптации.
4. Сопровождение на всех этапах
   • С момента подачи заявки до выхода на работу мы поддерживаем вас на каждом этапе.

---

Заключение

Работа через агентство — это надежный способ трудоустройства для иностранных специалистов, планирующих переезд в Польшу. Сотрудничество с проверенным агентством, таким как VisaGenius, гарантирует легальное трудоустройство, профессиональную поддержку и успешный старт в новой стране.

Польша активно привлекает иностранных специалистов благодаря развитой экономике и высоким требованиям к квалифицированным кадрам. Однако для успешной работы в Польше важно понимать местное трудовое законодательство, которое регулирует права и обязанности как работодателей, так и сотрудников. В этой статье мы рассмотрим ключевые аспекты польского трудового законодательства для иностранцев и объясним, как VisaGenius помогает с трудоустройством и оформлением рабочих виз.

Основные аспекты трудового законодательства Польши

1. Заключение трудового договора
   • Согласно польскому законодательству, трудовой договор должен быть заключен в письменной форме и содержать:
     • Информацию о работодателе и работнике.
     • Условия работы, включая должность, обязанности, график и оплату труда.
     • Срок действия (бессрочный или срочный контракт).
   • Совет: Убедитесь, что все условия контракта понятны и соответствуют вашим ожиданиям.
2. Рабочее время
   • Стандартная рабочая неделя в Польше составляет 40 часов (8 часов в день). Допускаются переработки, но они должны быть оплачены дополнительно или компенсированы отгулами.
   • Совет: Внимательно изучайте условия контракта относительно переработок, чтобы избежать недоразумений.
3. Оплата труда
   • Минимальная заработная плата в Польше устанавливается государством и ежегодно пересматривается. В 2024 году минимальная оплата труда составляет 3600 злотых брутто в месяц.
   • Совет: Уточняйте, идет ли речь о «брутто» (до вычета налогов) или «нетто» (чистая зарплата).
4. Отпуск
   • Иностранные работники имеют право на оплачиваемый отпуск. Длительность отпуска зависит от стажа работы:
     • Менее 10 лет стажа — 20 рабочих дней в год.
     • Более 10 лет стажа — 26 рабочих дней в год.
   • Совет: Если у вас есть опыт работы в других странах, уточните, можно ли его учитывать при расчете стажа.
5. Социальное страхование
   • Работодатель обязан платить взносы на социальное страхование, включая медицинское страхование, пенсионные взносы и страхование от несчастных случаев.
   • Совет: Убедитесь, что ваш работодатель соблюдает эти обязательства, так как это гарантирует доступ к медицинской помощи и другим льготам.

---

Права иностранных работников в Польше

1. Равенство с местными сотрудниками
   • Иностранцы имеют те же права, что и граждане Польши, включая право на безопасные условия труда, оплату сверхурочных и отпуск.
2. Право на визу и разрешение на работу
   • Иностранные сотрудники должны иметь рабочую визу и разрешение на работу. Исключение составляют граждане ЕС, которые могут работать без разрешения.
3. Защита от дискриминации
   • Польское законодательство строго запрещает дискриминацию по признаку национальности, пола, религии или возраста.

---

Как устроиться на работу в Польше легально?

1. Получение разрешения на работу
   • Разрешение на работу оформляется работодателем. Оно необходимо для большинства иностранцев, за исключением граждан ЕС или владельцев Blue Card.
2. Оформление рабочей визы
   • Рабочая виза (тип D) позволяет находиться в Польше на срок до 1 года. Для подачи документов требуется контракт с работодателем и подтверждение разрешения на работу.
3. Заключение договора
   • Перед началом работы необходимо подписать контракт, который должен соответствовать польским законам.

---

Как VisaGenius помогает с трудоустройством в Польше?

1. Подбор вакансий
   • Мы сотрудничаем с надежными польскими работодателями, предлагая вакансии, соответствующие вашей квалификации.
2. Оформление рабочих виз
   • Специалисты VisaGenius помогают собрать необходимые документы и оформить рабочую визу для легального трудоустройства.
3. Консультации по трудовому законодательству
   • Мы предоставляем информацию о правах и обязанностях иностранных работников, чтобы вы могли уверенно чувствовать себя на новом месте.
4. Поддержка на всех этапах трудоустройства
   • Наша команда сопровождает вас от подачи документов до выхода на работу, обеспечивая комфортный процесс переезда.

---

Заключение

Трудовое законодательство Польши защищает права иностранных работников, гарантируя им равные условия с гражданами страны. Понимание этих правил поможет вам избежать проблем и чувствовать себя уверенно на новом месте работы. С VisaGenius вы сможете найти подходящую работу в Польше, оформить все необходимые документы и легко адаптироваться к новому этапу своей карьеры.

Столичный город Варшава - крупный мегаполис, где размещено большое количество предприятий самого разного направления. Производят они продукты питания, электронику, мебель и другие товары. Требуются как квалифицированные работники, так и неквалифицированные.

• Работник пиццерии - популярная и достаточно востребованная вакансия. Речь идет не об уборщике, а о пиццеристе. Часто предлагают работать два через два. При этом смена составляет более 10 часов. Обычно это с 10 утра и до позднего вечера. Именно в это время посетители предпочитают посещать кафе и другие развлекательные заведения, где можно вкусно покушать. Пиццерист должен обязательно владеть польским языком, но не обязательно свободно. Важно: обязательным моментом является наличие санитарной книжки. Работодатель поможет ее получить. Заработная плата - от трех тысяч злотых. Это достаточно хороший размер, учитывая то, что работа не предполагает высоких нагрузок и дополнительных затрат со стороны работника. Ресторан может быть итальянским, а может быть местным. Хорошо, если это отделение какого-то известного бренда. В этом случае гарантируется чистота на рабочем месте, фирменная одежда. Вам придется ознакомиться с правилами поведения в новом коллективе и безукоризненно им следовать. На национальность смотреть не будут, но обязательно уточнят, что работник должен быть чистоплотным.
• Сотрудник ручной автомойки - настоящая работа для настоящих мужчин. Чем не красота? Работа на свежем воздухе, обслуживание водителей, никакого риска, никакой ответственности. Освоить управление инструментами можно буквально за полчаса. Работнику выдается спецформа. Вполне возможно, придется работать на улице в дождь и при других плохих погодных условиях. Но все же не стоит заранее беспокоиться, так как современные автомойки все больше и больше модернизируются, а работа оператора становится более простой. Заработная плата может быть четыре тысячи злотых и даже больше. Понадобится знание польского языка, пускай даже минимальное, так как это - сфера обслуживания.
• Парикмахер - популярная вакансия в Польше, на которую редко обращают внимание потенциальные работники из Казахстана, Узбекистана и других городов. Это - работа в сфере обслуживания, поэтому без польского языка будет сложно, как и в предыдущих случаях. Приглашают, прежде всего, женщин, которые имеют аналогичный опыт работы. Придется освоить специфику работы в конкретной организации. Проблемы большой это не составит, особенно если у вас уже имеется опыт работы на аналогичной позиции. Просто придется доказать, что вы умеете работать с клиентами, являетесь чистоплотным и вызываете доверие у потенциальных клиентов.

Почему мы делаем обзор именно о Варшаве? Так получается, что работа в Польше манит многих. Но некоторым важно знать, в какой населенный пункт они отправятся. Несмотря на то, что столица далеко не всегда является самым главным направлением, о ней вспоминают те, кто просто не знает других населенных пунктов Польши. Поэтому данный обзор призван показать и доказать, что трудоустройство в Польше возможно для самых разных специалистов - квалифицированных и неквалифицированных.

Мы со своей стороны рады помочь каждому желающему вне зависимости от его уровня квалификации. Просто свяжитесь с нашими консультантами, задайте вопрос и будьте уверены в том, что ответ поможет вам построить дальнейшие планы.

Как и прогнозировали многие эксперты, несмотря на то, что окончательно ограничительные меры еще не сняты, польская экономика возрождается, и для нее критически необходимы работники - и местные, и иностранные, и квалифицированные, и неквалифицированные. Меняются не только многие секторы экономики, но и национальный состав иностранных работников. Если раньше в основном польские предприятия предпочитали украинцев, то на сегодняшний день с удовольствием приглашают на работу - временную и постоянную - иностранных работников.

Мы хотим сделать небольшой обзор, чтобы ярко продемонстрировать вам, что национальность как таковая значения не имеет, но работодатели все же могут отдавать предпочтение выходцам из того или иного государства.

• Украина - эта страна на протяжении многих лет являлась лидирующей по количеству поставок трудовых ресурсов на работу в Польшу. Разумеется, никто на государственном уровне ничего не организовывал, но все же близость данных стран, а также низкий уровень жизни в Украине способствовал тому, что в поисках счастья в Европу, в частности, в Польшу хлынули сотни тысяч и миллионы граждан. Польские работодатели были вполне удовлетворены, так как украинцы хорошо трудились и при этом претендовали на меньший уровень заработной платы. Сейчас ситуация немного изменилась, так как другие выходцы из других стран мало-помалу занимают их место.
• Казахстан - огромное по площади государство, которое является родным для 18 миллионов человек. К сожалению, достаточно высокий уровень жизни характерен только для столичных жителей, да и то не всех. Многим проживающим в регионах приходится заниматься сельским хозяйством, чтобы прокормить себя, а трудоустройство не позволяет обеспечивать детей, приобретать недвижимость, автомобили и тому подобные блага. Всего несколько лет назад, в том числе и благодаря нашей компании для казахстанцев был открыт рынок работы в Польше. Работодатели радушно приняли новых тружеников, так как они сразу отличились хорошим желанием зарабатывать. Россия, Монголия и другие государства предоставляют для них меньше возможностей, в частности, меньшую заработную плату.
• Таджикистан - родной дом для более чем 9 миллионов человек. Здесь тоже ситуация не самая лучшая в плане экономики и финансов. Страна регулярно занимает одно из последних мест в СНГ по уровню жизни, средней заработной платы, пенсии. В европейских странах пока что мало выходцев из этой страны, но их количество увеличивается с каждым годом. Многие таджикистанцы являются мусульманами, мы постоянно инструктируем их, как правильно проявлять свои религиозные верования, не вступая в конфронтацию с католической страной, которой является Польша. Никаких проблем не возникает у тех, кто грамотно подходит к этому вопросу.
• Узбекистан - страна, которая хорошо известна благодаря своей столице, Ташкенту. Здесь на самом деле неплохой уровень жизни, однако, в регионах ситуация иная. Многие вынуждены довольствоваться нищенским доходом и в качестве альтернативы уже несколько лет рассматривают трудоустройство в Польше.
• Кыргызстан - из более чем 6 миллионов населения большинство хотели бы эмигрировать или хотя бы найти работу в Европе, чтобы поправить свое финансовое положение. Польские работодатели положительно относятся к кыргызстанцам, готовы принять их на неквалифицированные и квалифицированные должности. В конечном итоге все зависит от самого человека, а не от его национальности. Азиатов приветствуют и предоставляют им рабочие места без проблем!

Кого больше отправляется на работу в Польшу - мужчин или женщин? Мужчин! Они - добытчики, которые должны обеспечивать свою семью, строить дома, покупать квартиры, растить детей. Но если условия проживания в родной стране не способствуют тому, чтобы можно было обеспечивать семью на должном уровне, тогда возникает вполне резонная идея - отправиться на заработки за рубеж.

Наша компания гордится тем, что помогла принять правильное решение тысячам жителей Казахстана, Узбекистана, Таджикистана и других городов. С нашей помощью они поехали в Польшу, устроились на работу разово или же посещают эту страну постоянно.

В этой статье мы рассмотрим популярные рабочие специальности, на которые приглашают мужчин.

• Строитель - это очень уважаемая должность. В Польше возводится большое количество многоэтажных зданий, развито малоэтажное строительство, здесь постоянно что-то строится в разных населенных пунктах. Результатом становится наличие большого количества вакансий. Местные жители неохотно устраиваются работать в строительную сферу, а вот для жителей Казахстана, Узбекистана и других стран это может быть настоящей находкой. А где еще можно зарабатывать 3-4 тысяч злотых в месяц, откладывая при этом больше половины? В родной стране такие доходы могут себе позволить разве что очень высококвалифицированные специалисты или предприниматели. Строитель - это необязательно разнорабочий. Могут быть и другие варианты участия в строительном рынке.
• Мебельщик - очень интересная и не самая сложная работа в Польше. Обычно работникам приходится собирать мебель. Это интересно и достаточно просто, когда особенности конструкции уже изучены. Может показаться, что мебельщик должен быть специализированным кадром, но это не совсем так. Да, конечно, гуманитарию может быть сложно работать с ножками, стенками, столешницами, но работа обычно предлагается на предприятиях, которые заняты в сфере производства определенных образцов мебели. Работников снабжают рабочей одеждой, часто обеспечивают питание. Обычно формируется коллектив из нескольких человек. В таком случае польский язык выучить труда не составит, и приезжая в страну в следующий раз, вы уже сможете позиционировать себя как более квалифицированного и опытного работника.
• Водитель - мечта для многих, но, к сожалению, мечтой она и остается. Дело в том, что многие не воспринимают работу в Польше серьезно. Они просто хотят поехать на три месяца и привезти с собой тысячу евро. Это отличный результат, и в таких стремлениях нет ничего плохого. Но дело в том, что польские работодатели будут рады принять иностранного работника и на постоянную позицию, предоставляя ему, конечно же, возможность поехать домой или отлучиться в отпуск. Водитель - очень перспективная профессия, особенно если речь идет о международных маршрутах. Для того, чтобы устроиться на такую вакансию, работнику придется предоставить водительское удостоверение, полученное в своей стране, а также быть готовым к тому, чтобы его подтвердить. Работодатель обычно все это оплачивает. Конечно же, просто так на такую работу не возьмут, так как работодатель должен быть уверен в том, что его время и деньги не пропадут. Если вы одинокий человек без семьи, который готов к серьезным изменениям жизни, почему бы не воспользоваться возможностью устроиться на такую работу? Это может звучать фантастически, но, вполне возможно, через несколько лет вы задумаетесь о том, чтобы получить вид на жительство и создавать свою семью в этой европейской стране!

Приветствую всех, кто нашел, ищет и пока только раздумывает о том, чтобы приступить к поискам работы в Европе!
Меня зовут Сергей, я - директор компании Europework Pro.

Расскажу о себе, о нашей компании и о том, как нам удалось помочь огромному количеству иностранных граждан успешно трудоустроиться за границей, свидетельство чему - многочисленные отзывы на нашем ютуб канале и в социальных сетях.

Итак, в 2015 году я работал официальным представителем одного из самых больших агентств по трудоустройство на территории Украины. Тогда в связи со сложной социальной обстановкой украинцы массово покидали Родину и ехали в Польшу и не только. Важно было просто уехать, не так важно - куда именно.

В процессе работы меня удивляло то, как компания относится к своим клиентам. Для руководства главное было заработать денег. Сервис оставлял желать лучшего - это мягко сказано. На самом деле - хромал на обе ноге. К примеру, клиентов никто не встречал на территории Польши, им приходилось добираться самим из аэропорта или вокзала на фирму работодателя. Более того, связь с координатором или другим представителем компании отсутствовала. Я видел и понимал тот шок, с которыми сталкивались клиенты, которым приходится ночевать на вокзале. Пересечение клиентом границы считалось выполнением своих обязательств: хотели попасть в Польшу - попали, дальше разбирайтесь сами.

Мне стало не по себе, работая в таком агентстве, и я решил открыть свою компанию, безусловно, изменив подход. Клиенту важна не только юридическая поддержка, а прежде всего психологическая.

Попадая за рубеж, каждый должен иметь возможность связаться с координатором в любое время суток, а в идеале - его должны встретить в аэропорту или на вокзале. У нас это реализовано. Europework Pro предоставляет полный цикл услуг, который включает и помощь в оформлении документов, и консультирование по любым вопросам.

Через несколько месяцев после старта своего дела, я уже помог десяткам и сотням украинцев из Одессы, Днепра и других город. В наш офис на Дмитриевской, 18/24 приезжали огромные количества клиентов, заключали договор и ехали на работу в Польшу. Приводили своих родственников, знакомых, сами, без наших просьб оставляли рекомендации на форумах, в социальных сетях.

Далее мы решили помогать не только украинцам, но и гражданам других стран. Азербайжан - это большая страна с большим количеством трудолюбивых людей. Благодаря Europework Pro. в этом убедилось большое количество польских работодателей, а также компаний из других стран Европы. Мы отправляли и сейчас отправляем соискателей в Голландию, Швецию, Германию и другие страны со знанием иностранных языков. Некоторые работники с нашей помощью получили вид на жительство.

Вдохновившись успехом с украинцами и азербайджанцами, мы решили действовать еще глобальнее. Мне радостно утверждать, что именно компания Europework Pro. открыла европейский рынок работы для казахстанцев . До того, как мы предложили официальное трудоустройство в Польше, казахстанцы просто не знали о такой возможности. Они отправлялись либо в Россию, либо в Корею. Сегодня количество клиентов из стран СНГ, которые воспользовались нашими услугами, - не сотни, но тысячи!

Польша - самое популярное направление, но мы сотрудничаем также с работодателями из других стран, ведь им также требуются квалифицированные и неквалифицированные работники. Сначала мы нашли спрос, теперь его удовлетворяем.

Мы не останавливаемся, а постоянно работаем над открытием новых направлений, предлагаем гражданам Казахстана, Узбекистана, Киргизии, Азербайджана и других стран возможность легального трудоустройства в Европе.

В отличие от конкурентов, не обещаем золотых гор. Наше агентство с историей, а значит, мы дорожим репутацией. Вакансии - реальные, зарплаты - тоже. Мы предоставляем только правдивую информацию, ведь лучше, чтобы в конечном итоге человек был приятно удивлен, а не разочарован.

Компания Europework Pro и лично я работаем ради того, чтобы каждый клиент смог устроиться на работу в Европе и получать на самом деле достойную зарплату, а если задастся целью, то и претендовать на получение вида на жительство!

Польша - прекрасная страна и самое популярное направление для жителей стран бывшего Советского Союза, которые хотят улучшить свое финансовое положение.

Маляр-лакировщик по металлу, повар, упаковщик на птицефабрику, сборщик-упаковщик заказов на склад жевательной резинки, разнобрабочий, слесарь, упаковщик автофар - эти и многие другие вакансии полностью удовлетворяют запросы тысяч соискателей. А уж о сезонном сборе урожая чего говорить? Многие уже далеко не первый год весьма успешно занимаются такой деятельностью.

Но Польша - далеко не единственная европейская страна, которая манит жителей Казахстана, Кыргызстана, Таджикистана и других. Имеются и альтернативные варианты.

Россия - достаточно популярное направление для азиатских стран. Принято ехать в Москву или Санкт-Петербург. Здесь достаточно высокая заработная плата, а иностранные работники из упомянутых государств не вызывают никакого удивления. Они работают не только разнорабочими, строителями, грузчиками, но и выполняют достаточно квалифицированную работу, например, устраиваются кассирами в супермаркеты, операционистами в финансовые учреждения.

Практически единственное требование, которому надо соответствовать, - это знание русского языка. Если работа в Польше без польского - это реальность, то устроиться на работу в России без знания русского будет крайне сложно, практически невозможно. Следует отметить, что обычно изучение не никаких проблем.

Германия - это самая экономически развитая страна Европы, куда ежегодно отправляются тысячи поляков и граждан других государств. Удивительно получается: в то время, как для многих пределом мечтания является трудоустройство в Польше, поляки сами ищут работу в Европе и чаще всего обращают внимание именно на Германию.

Большой спрос здесь регулярно наблюдается на работников в сфере производства полуфабрикатов. Имеется спрос на работников в сфере упаковки продукции, строительства. Рабочие на автомобильные склады, водители также требуются. Если для иностранцев, которые отправляются в Польшу, тысяча евро в месяц зачастую является пределом мечтаний, то в Германии эти деньги зарабатывать очень даже реально, можно даже больше. Минус - затраты на дорогу (страна ведь расположена дальше), более дорогое жилье, более дорогие продукты. Выучить польский относительно легко, а вот разобраться с немецким многим бывает и вовсе не по силу.

Великобритания - это наиболее отдаленное государство от азиатских стран. Именно здесь можно получать самую высокую зарплату. Платят в фунтах стерлингов, и по сравнению с Польшей зарплата может быть в два-три раза выше. Требуются официанты, обслуживающий персонал в супермаркеты, разборщики автомобилей, востребованы женщины для ухода за телицами, садом, огородом. В Лондон требуются няни-помощницы, которым приходится охаживать за ребенком или пожилым человеком. Многие устраиваются в небольшие частные предприятия, которые занимаются ремонтом квартир. Плюсы очевидны - высокая зарплата. Минусов также хватает - необходимо знание английского языка на хорошем уровне, оплата перелета, проживания, покупка продуктов - все это тоже влетает в копейку.

Продолжать можно долго, но факт остается фактом, работа в Польше по соотношению множества факторов, среди которых заработная плата, легкость трудоустройства, не зря уже далеко не первый год признается наиболее оптимальным вариантом для украинцев, россиян, жителей Казахстана, Узбекистана, Кыргызстана и других государств!

Планирование, говорят успешные люди, является основной успеха. Поэтому чтобы добиться своих целей, следует всегда строить планы. Глупо сидеть и ждать, что знакомые позвонят вам и предложат присоединиться к сезонному сбору клубники или к работе на конфетной фабрике. В этой статье мы расскажем о том, какие действия стоит предпринять, чтобы трудоустройство в Польше стало для вас предсказуемой и ожидаемой реальностью.

Самостоятельный поиск - все возможно

Найти работу в Польше самому - это не миф, а реальность. Вы можете воспользоваться советами знакомых, которые из этой страны уже вернулись или же до сих пор там остаются. Хорошим помощником для каждого целеустремленного человека является и наш веб-сайт. Мы с удовольствием публикуем вакансии иностранных работодателей, которые предлагают украинцам работу в Польше. Остается только остановиться на заинтересовавшем вас предложении.

Самостоятельный поиск хорош тем, что вы никому не переплачиваете за посреднические услуги. Но справиться самому может быть сложно, если у вас нет никакого предыдущего опыта. Поэтому действовать надо сообща. Под самостоятельным поиском мы понимаем слаженные действия коллектива, который состоит хотя бы из двух человек.

Кстати, идеальное партнерство - это муж и жена. Если семья решается поехать на заработки, наверняка найдутся друзья, родственники или знакомые, которые имеют соответствующий опыт или хотя бы могут помочь теоретическим советом.

Главное в этом деле не быть теоретиком, а действовать. Начать можно с поиска тематических групп в Facebook. Эта социальная сеть - место встречи мотивированных украинцев, которые стремятся найти работу в Польше, агентств, а также тех, кто уже находится на месте. Многие предприятия не против пригласить на работу знакомых работника, если видят, что он хорошо справляется со своими обязанностями.

Трудоустройство в Польше с помощью агентства

Не стоит считать, что все агенты - мошенники. Даже если у кого-то из ваших знакомых имеется неудачный опыт, это еще не повод списывать со счетов порядочные рекрутинговые агентства. Многие компании рассчитывают на рекламу через сарафанное радио, поэтому стремятся оказывать качественные услуги и поддерживают работника с момента обращения в офис до приезда домой. Выбрать надежное агентство поможет совет друга, полагаться на отзывы в Интернете не стоит.

Замечено, что весьма хорошо в поиске посредника помогают именно форумы, а не социальные сети, так как на форумах очень легко понять, какие пользователи являются реальными, а какие зарегистрировались просто, чтобы оставить несколько сообщений.

Работа в Польше: поиск с помощью praca.pl, gumtree.pl

Слышали ли вы когда-либо о самом популярном веб-сайте, который активно используют большинство польских компаний? Он располагается по адресу praca.pl

Зайдите на него, и вы прямо-таки удивитесь тому, как много вакансий доступны без покупки какой-либо подписки. Не владеете польским? Не беда. Гугл переводчик за полсекунды переведет весь контент на русский или украинский.

Не стоит просто листать ленту с вакансиями, воспользуйтесь строкой поиска. Просто введите вакансии, которые вас интересуют. Так результаты поиска будут намного более целевыми именно для вас.

Существует другой веб-сайт, менее популярный, но не менее полезный. Он расположен по адресу gumtree.pl.

Примечательно, что здесь вы можете настроить поиск под свою страну, в данном случае под Украину. Понадобится зарегистрироваться. Это несложно, но сразу открывает доступ к дополнительным функциям.

Пока многие казахстанцы ищут работу в Польше, которая бы приносила им 500-600 евро в месяц, мы обратим внимание на возможности финансового прорыва, то есть, на заработок более серьезных сумм, хотя бы от 1000 евро. Это реально, возможно, более того, доступно при наличии минимального опыта или вообще без него.

Вакансии для тех, кто знает польский

Владение польским языком автоматически повышает вашу востребованность на рынке труда. Если без этого навыка вы можете рассчитывать на 1,5-2 евро в час, то с польским вполне реально получать 2-3 евро в час.

Само знание языка открывает для вас возможности, например, работы в качестве водителя. Казалось бы, зачем язык? Но ведь водителю требуется общаться с сотрудниками складов, получателей грузов, находить общий язык с полицейскими, решать проблемы на СТО.

Сварщики, штукатуры, маляры и другие работники строительного рынка тоже получают весьма достойную оплату, если знают польский. Заметьте, речь идет не об общем термине “строитель” или “разнорабочий”, а о целевом назначении. Часто для того, чтобы преуспеть, достаточно владеть одним навыком, которому можно обучиться дома, например, быстро и качественно укладывать паркет. Некоторые предприимчивые казахстанцы объединяются в группы, компании и едут на работу в Польшу таким общим составом. В этом случае они могут предлагать комплексную услугу, а не становиться частью чьего-то бизнеса.

Безусловно, понадобится умение коммуницировать с непосредственным заказчиком.

Работа в Польше для квалифицированных кадров

Нет, не стоит полагать, что трудоустройство в Европе подразумевает только неквалифицированную деятельность. На самом деле все не так плохо, и если вы работаете по специальности у себя дома, то, вполне возможно, сможете добиться намного лучшего уровня жизни в европейских странах.

Зарплаты по 1500-2000 евро в месяц получают сотрудники телекоммуникационных компаний. Это монтаж и обслуживание вышек других антенных сооружений. Благодаря распространению 5G-интернета во всех странах мира резко возник спрос на монтажников телекоммуникационных сервисов.

Понадобится владение польским языком, получение визы, разрешения работать в данной сфере. Вполне возможно устроиться водителем на такое предприятие и работать в компании поляков.

Традиционно медики считаются не самыми высокооплачиваемыми специалистами, но все же уровень их вознаграждения намного больше, чем в России. Санитары, медсестры, помощники могут получать хорошие деньги в частных клиниках.

Трудоустройство в Польше - самые востребованные профессии

По данным многочисленных опросов, для казахстанцев намного более актуальным является трудоустройство без опыта и какой-либо квалификации. Поэтому ниже приводим “горячие” варианты, которые доступны каждому, у кого есть желание изменить свою жизнь в карьерном плане.

• Пищевая сфера, конфетные фабрики - это чрезвычайно популярное направление. Работникам предлагают позицию на линии, конструирование коробок, переноску и выполнение других несложных задач.
• Работа на складе - менеджмент складскими остатками, подготовка заказов для доставки. Конечными клиентами являются не только частные лица, но супермаркеты и интернет-магазины, поэтому работы много.
• Занятость на узкоспециализированном предприятии. Таких вакансий очень много. Например, регулярно требуются работники на производство креплений для велосипедных багажников.

Чтобы работа в Европе была не только интересной, но и прибыльной, изначально необходимо ориентироваться на правильные вакансии. В этой статье мы поделимся с вами такими вариантами трудоустройства в Польше, которые однозначно подойдут по душе и квалифицированным, и неквалифицированным казахстанцам.

Работа в Польше - с опытом или без опыта?

Знаете ли вы, что каждый второй молодой человек, имеющий казахстанский паспорт и возраст 25-35 лет, имеет диплом о высшем образовании? Казалось бы, как обидно отучиться пять лет в институте или университете, а потом столкнуться с нищенским существованием просто из-за того, что текущая экономическая модель не позволяет даже задуматься о приобретении собственного жилья!

Поэтому многих тяготит груз диплома, они пытаются найти работу в Европе для квалифицированных кадров. Да, это возможно. Но лишь в том случае, если вы на родине чего-то достигли. Например, квалифицированный стоматолог, который работает в Астане на протяжении 10 последних лет, имеет ряд сертификатов и наград, теоретически может задумываться о переводе в частную польскую клинику, но, в целом, ему и дома хорошо.

Важный психологический момент: будущим работникам польских предприятий, которые приезжают из стран бывшего СССР и при этом являются образованными, по большому счету следует забыть тем, кем они были на родине.

Сбор шампиньонов - чем, скажите, не квалифицированный труд? Получите специальные инструменты, инструкции и собирайте грибы, весь день находясь на свежем воздухе. Зарплата - от 500 евро, что в переводе на тенге очень даже неплохо. И что зазорного в том, что этим занимается младший научный сотрудник или учитель биологии, которому на родине предлагается целых 150 евро и такая же перспектива на всю оставшуюся жизнь?

Трудоустройство в Польше - самому или через агентство?

Итак, вы разобрались с психологией и таки решились поискать работу в Европе, остановив свой выбор на Польше.

Открываются два разных варианта:

• Через агентство. Это сервис “под ключ”. В этом случае вы просто обращаетесь в офис компании, который расположен в вашем городе и известен благодаря своей яркой вывеске. Приветливые менеджеры расскажут, покажут, объяснят и, конечно же, предложат оплатить комиссионные. Важно не быть обманутым. Обращайте внимание на то, какую именно услугу предлагает агентство. Не покупайте ни за что список из 10 работодателей, которых вам самому предлагается обзванивать, и подобные услуги. Если уж готовы платить за посредничество, добивайтесь того, чтобы вас провели с начала и до самого конца, то есть, до реального трудоустройства в Европе.
• Самостоятельно через Интернет. Это продвинутый способ, который, впрочем, достаточно простой. Ваша задача - найти удобный онлайн-поисковик по актуальным вакансиям. Таковым, к примеру, является наш веб-сайт, где вы можете абсолютно бесплатно найти предложения польских работодателей и других представителей компаний, заинтересованных в привлечении иностранной рабочей силы..
• С помощью совета друга. Вероятно, у вас должны быть знакомые, которые уже нашли работу в Польше и имеют определенный опыт. Беседа с ними поможет вам узнать, что такое рабочая виза, как ее правильно оформить, на сколько месяцев можно уезжать, сколько реально денег обычно привозят с собой домой после всех затрат. Вообще ехать на заработки значительно проще с хорошим знакомым или родственником. В этом случае и работать веселее, и процесс решения всех организационных моментов гораздо проще!