Архивы EUROPEWORK PRO - VisaGenius

Новая жизнь за границей для граждан Центральной Азии! Работа и визы в Европу, США и Канаду.

Мы знаем, как непросто решиться на переезд. Поможем вам найти работу и оформить визы, чтобы ваша мечта о стабильном будущем стала реальностью!

Посмотреть вакансии
award
image

Как правильно общаться с польским работодателем иностранному работнику?

Если вы собираетесь на работу в Польшу, то, возможно, переживаете не только о том, чтобы найти подходящую вакансию и устроиться на хорошо оплачиваемую работу, но и не знаете, как правильно пройти собеседование с польским работодателем. В этой статье мы развеем популярные мифы и расскажем о том, чего стоит бояться, а чего нет.

Итак, прежде всего, спешим сообщить, что никаких собеседований вам проходить не придется. Большинство клиентов нашей компании устраиваются на работу, которая не предполагает личной беседы с руководителем компании или его заместителем. Вы же не претендуете на должность главного бухгалтера или руководителя отдела?

Польские работодатели сотрудничают с агентствами по трудоустройству, которые берут на себя функцию предварительных переговоров. К примеру, наша компания работает с многими разными предприятиями. Мы дорожим своей репутацией, поэтому несем ответственность за то, каких работников рекомендуем.

Только так можно находиться на рынке. В противном случае один из наших клиентов просто рассказал бы, что мы не выполнили свои обязательства. Стоит ли бояться собеседования с нами? Нет, конечно! Его как такового нет.

Статистика показывает, что почти 100% иностранных работников, особенно из азиатских государств, являются добропорядочными гражданами. Их первоначальная задача - поехать за границу и заработать денег, чтобы обеспечить себя и своих близких финансово. О каком мошенничестве или о какой лености здесь может идти речь?

Зная это, мы не проводим никаких собеседований, а определяем серьезность намерений того или иного клиента в процессе телефонного общения или переписки с помощью мессенджеров.

Вне зависимости от того, на какую вакансию в Польше вы претендуете, по прибытии обязательно окажется, что у вас есть непосредственный руководитель. Это актуально и для тех, кто работает на сельскохозяйственных предприятиях, и для тех, кто приехал на большой концерн, занимающийся производством продуктов питания или бытовой техники.

Общаться с ним вам тоже, скорее всего, не придется. Но все же к первой встречи надо подготовиться. Ни в коем случае не употребляйте алкогольные напитки для храбрости, не стремитесь чем-то впечатлить. Ваша задача - представить себя как нормального ответственного работника.

Если вы мусульманин, будьте уверены, что европейский менталитет ни в коем случае не против этого, но все же относитесь с пониманием к стандартам, которые приняты в европейском обществе. Не надо надевать традиционную одежду или выполнять религиозные обряды. Впишитесь в польское общество и в конкретный коллектив вашей компании и станьте одним из винтиков системы. Не выделяйтесь, и тогда у вас все будет хорошо.

Конечно, если вы планируете работать в Польше постоянно, то позиционировать себя как хорошего и ответственного работника не помешает. Это - прямой путь к росту по карьерной лестнице. Ведь вчерашний сборщик урожая может завтра стать руководителем направления.

Польский язык необязателен для работы в Польше, но если вы планируете расти по карьерной лестнице или просто претендовать на какую-то квалифицированную работу, без него не обойтись. Если в вашем коллективе общаются на польском, не игнорируйте это, вслушивайтесь, пытайтесь сами говорить, и тогда, возможно, сами не заметите, как вдруг заговорите на польском. Такое случается, так как русский и польский весьма похожи между собой.

Главное - не бояться и не выдумывать ничего. Все у вас получится, а мы вам в этом поможем!

Отказ в визе при устройстве на работу в Польшу – как избежать?

В наше время агентства по трудоустройству плодятся как грибы. С каждым днём их все больше и больше. В этом легко убедится каждый, кто решит поискать работу в Польше по интернету. Стоит обратиться на доску объявлений или просто ввести в поисковик название вакансии, указав страну, - и вас попытаются привлечь десятки самых разных посредников. Выбор неправильного агентства - вероятность получить отказ в визе. Как же его избежать, и что же важно при выборе агентства по трудоустройству?● Первое и самое главное - чтобы агентство было проверенным. В противном случае существует огромный риск попасть к мошенникам и получить отказ в визе. Также большинство агентств не проверяют вакансии, на которые отправляют людей. Более того, они и не знают, как проверить работодателей. Об этом приходится узнать только на месте. Что делать? Решать проблемы самому, ведь со стороны такого горе-агентства получить помощь рассчитывать не стоит.● Среди иностранных работодателей также есть очень много недобросовестных дельцов. Скрывать этот факт не имеет смысла. Это ведь как рынок недвижимости. Задача риелтора - не только свести покупателя и продавца, или же арендатора и владельца квадратных метров, но и проверить обе стороны сделки. Поэтому важно, чтобы у агентства по трудоустройству были отзывы клиентов, которые получили визы и карты побыта. Почему это важно? Только благодаря таким отзывам можно понять, что люди, которые обратились в агентство по трудоустройству в Польше, являются клиентами. На нашем ютуб-канале вы найдете большое количество не просто отзывов, а видеоотзывов, в реальности которых сомневаться не приходится.● С момента получения визы до получения вида на жительство иногда проходит минимум полгода, иногда год и даже больше. Все зависит от региона, в котором находится и зарегистрирована фирма работодателя. Надежное агентство по трудоустройству, которое на самом деле стремится к тому, чтобы помогать своим клиентам, всегда будет поддерживать клиентов.  Каждому из нас понятно, что если человек недоволен, то он никогда не оставит положительный видео отзыв. Наша компания по трудоустройству уже зарекомендовала себя как надежного и проверенного партнера, благодаря которому более 3500 человек с разных стран мира в прямом смысле этого слова изменили свою жизнь в лучшую сторону.● Что еще важно знать каждому человеку, который хочет трудоустроиться в Польше? Многие не знают, что выбрав банально неправильного работодателя, можно получить отказ в визе. Консульский отдел проверяет работодателя, историю его агентства. Государственные службы проверяют, нет ли конкретного работодателя в списке неплательщиков налогов. Если работодатель ненадежен консул выдаст вам отказ в визе. При этом вы даже не узнаете, что послужило причиной в отказе и будете сетовать на несвязанные с этим причины.● Стоимость услуг - это важно. В данное время не нужно искать, где дешевле оформиться. Есть агентства, которые могут сделать документы очень дёшево. Но не факт, что данные документы будут подлинные, скорее всего, они будут фальшивые. Соответственно, последует отказ в визе. В Консульстве и вовсе могут вас внести в чёрный список. Путь на работу в Польшу и на работу в Евросоюз в таком случае будет закрыт, ведь консул может заподозрить вас в подделке документов, а это опасно!● Вместе с документами, которые вы получите для трудоустройства в Европе, важно получить поддержку фирмы или же человека, который владеет языком той страны, в которую вы едете. Зачем? Чтобы у вас была возможность связаться в случае необходимости и получить поддержку и помощь на весь период вашего пребывания за рубежом. Даже получение визы не гарантирует вам успешного трудоустройства в Польше и других странах Европы. Важно, чтобы работодатель, к которому вы отправляетесь, владел большой базой контрактов с заводами и предприятиями. Это даст вам возможность выбрать лучшую вакансию. Также это важно, чтобы обойтись без переделки документов, так как эта процедура занимает столько же времени, сколько идет на то, чтобы сделать их в первый раз.

Компания VisaGenius имеет многолетний стаж и несет ответственность перед клиентами и работодателями не только на словах, но и на деле.

С нами вам не страшен отказ в визе при трудоустройстве в Польше и обеспечена интересная и высокооплачиваемая работа!

Как меняется спрос на иностранных работников в Польше в зависимости от сезона?

Работа в Польше есть всегда, но спрос на многих работников зависит от сезонности. Стоит ли ехать на работу в Польшу в начале лета? Есть ли работа зимой? Давайте разбираться!

Особенно легко прослеживается сезонная зависимость в сельскохозяйственной отрасли.

Лето - жаркая пора. Именно в это время поспевает клубника, другие ягоды и овощи, для сборки которых требуются десятки тысяч рабочих рук. Как только наступают холода, спрос падает.

Многие под это подстраиваются и едут на работу в Польшу таким вахтовым методом. Сезон длится около шести месяцев. Для многих это стало образом жизни. Отправляются в одиночку, с друзьями, заводят знакомства на Родине и отправляются вдвоем, втроем, небольшими коллективами. Так намного проще ладить на рабочем месте, снимать жилье и вообще адаптироваться в новой стране проживания.

Когда речь заходит о строительстве, эта сфера актуальна и востребована всегда, но в теплое время года особо активизируются частники. Строителям на самом деле легче работать в теплое время года - быстрее идет работа, быстрее застывает бетон, нет необходимости добавлять специальные добавки.

Сварщики и прочие сотрудники промышленных предприятий обеспечены работой круглой год, поэтому могут приезжать в любое время года.

Сфера обслуживания также не зависит от сезона. В супермаркетах и других объектах сферы обслуживания всегда тепло, поэтому если вы устраиваетесь продавцом или кладовщиком в Бедронку, не переживайте о том, что в феврале работы будет меньше.

Многие предприятия работают в сфере металлообработки, выполняют сварочные работы, производят машины и установки. Их деятельность не прекращается не то что зимой, а вообще никогда. Они работают в три смены и останавливаются только в случае каких-то поломок или других непредвиденных ситуаций.

Сезонными не являются работы на производстве. В Польше расположено огромное количество предприятий, продукция которых экспортируется в разные страны мира. Это и гиганты экономики, и промышленные предприятия, производящие сырье, и производители продуктов питания.

Не поддается сезонности и сфера услуг, в частности, достаточно стабильный спрос на нянь, гувернанток, работников в сфере ухода за пожилыми людьми, пенсионерами. Они требуют ухода круглый год, поэтому работодатели, среди которых и частные лица, и коммерческие организации, рады новым кадрам и летом, и зимой.

Карантинные ограничения также внесли свои ограничения на рынок труда. Спрос и на местных, и на иностранных работников действительно уменьшился. Но значит это лишь одно: после того, как все уляжется, стоит ожидать очень большое возрождение экономики, которое может проявиться и в создании новых компаний, и в модернизации труда существующих.

Мнения экономистов и социологов сходятся в том, что Польша не сможет существовать в экономическом плане без иностранной рабочей силы, как не может и сейчас. Свидетельством этому является то, что многие иностранцы находят пути пересечения границы, делают это вполне легально, на собственных авто и другими способами, и работают, пока другие ждут официального открытия границ и послабления карантинных ограничений.

Не стоит полагаться на сезонность и ждать лучшего времени для того, чтобы отправиться на работу в Польше. Если граница для вас пока закрыта или вы сами хотите отправиться на заработки тогда, когда все уляжется, не теряйте времени, а изучайте польский язык, приступайте к подготовке документов, узнавайте как можно больше о предстоящей вакансии и задавайте вопросы.

Как перевести деньги из Польши домой – в Казахстан, Узбекистан, Киргизию, Туркменистан?

Миллионы иностранных граждан работают в Польше с единой целью - помочь своим близким финансово. Уехать на полгода, заработать несколько тысяч евро и привезти их домой звучит как грамотная стратегия. Однако, это не всегда оправдано. Когда глава семейства или родители уезжают на продолжительное время, на родине остаются дети, родители, которым требуется немедленная финансовая поддержка. Поэтому многие решают пересылать денежные средства сразу же, как только они у них появляются, то есть, после получения заработной платы.

Но все не так просто, как может казаться на первый взгляд, ведь за это полагается уплачивать комиссию. Иногда она может съедать много процентов от и так с трудом заработанных сумм. Но если разобраться в вопросе, то все действительно становится просто и предсказуемо. В этой статье мы расскажем о том, что было раньше, и как правильно поступать сейчас, то есть, как правильно перевести деньги из Польши в Казахстан или любую другую страну!

Раньше люди чаще всего пользовались системой Western Union. Огромное количество телевизионной рекламы привело к тому, что многие всерьез полагали, что это единственный способ. Но сейчас ситуация другая. Недостаток Western Union в том, что у них достаточно высокая комиссия. Зачастую, отправляясь в отделение банка, отправитель не знает ее размера, а на месте таки решается отправить деньги, ведь за тысячу километров их уже ждут.

Хорошей альтернативой является Paysend.com. Ее клиентами уже являются более двух миллионов человек во всем мире. Причина - легкость осуществления переводов и невысокая комиссия. Отправителю даже не надо идти в банк!

Управление переводами осуществляется через мобильное приложение, которое доступно для айфона и устройств на базе Андроид. Преимущество в том, что комиссия фиксированная, кроме этого она сразу указывается, еще до выполнения перевода. Вы можете переводить средства таким способом, который удобен именно вам. Это банковские карты, счет мобильного телефона. Получателю не придется ждать несколько дней, как это бывает в случае международных банковских переводов из Польши. Они осуществляются мгновенно. Проще говоря, вы можете переслать несколько сотен евро своим родителям за чашкой чая или в процессе общения в мессенджерах.

Paysend - это не только быстро, но и безопасно. Если возникают какие-либо сложности, можно обратиться в службу поддержки.

Схема перевода денежных средств очень простая. Все начинается с регистрации, в процессе которой вам понадобится указать номер телефона, ваше имя и фамилию. Совершение первого перевода очень простое. Вам понадобится указать сумму, реквизиты и ввести данные карты.

Таким образом можно пользоваться этим сервисом постоянно, но это неудобно. Зачем каждый раз вводить реквизиты - свои и получателя, если перевод осуществляется между одними и теми же физическими лицами? Намного выгоднее все автоматизировать. Поэтому вы можете зарегистрироваться, и в следующий раз перевод денежных средств будет занимать у вас не больше минуты. Преимущество еще и в том, что таким образом вы просто не сможете ошибиться, ведь вручную ничего вводить не придется.

Если по какой-то причине Paysend вам не подходит, можно воспользоваться альтернативными вариантами. Их на самом деле много - это и банки, и системы электронных денег, но все они менее выгодны, в частности, из-за комиссии.

Много иностранцев пользуются Transfergo.com

Тут тоже все достаточно просто и быстро, но итоговая комиссия повыше.

В общем, не стоит переплачивать банкам и пользоваться устаревшими способами перевода денег из Польши в Казахстан, Узбекистан, Украину и другие страны. Ведь конкуренция в этой нише очень высокая, а поэтому новые сервисы предлагают выгодные условия обслуживания и снижают комиссию. Нам с вами остается этим пользоваться и радоваться возможности экономить с одной стороны, а с другой, радовать своих родных и близких оперативной финансовой поддержкой!

Работа в Польше для семейной пары – куда податься?

Многие клиенты нашей компании отправляются на работу в Польшу не сами по себе, а с близкими людьми. Часто это не просто друзья или родственники, а вторая половинка. Работа для семейной пары в Польше имеется, ее много, но принципы поиска немного отличаются.

Для начала обратите внимание на описание вакансии. Многие работодатели с самого начала приглашают семейные пары. Это хорошо, так как у них, скорее всего, многое предусмотрено. Что именно? Хотя бы проживание. Согласитесь, снимать квартиру или комнату на двоих человек - затратно. Хорошей альтернативой является проживание на территории работодателя. Намного комфортнее разделять квартиру с еще одной семейной парой, чем с двумя мужчинами или женщинами. Вопросы проживания, следует согласиться, являются очень важными в данном случае.

Для семейной пары не требуется никаких специальных разрешений, требования такие же. Вам понадобится рабочая виза для каждого члена семьи.

Куда именно отправляться? Важно выбрать такую вакансию, чтобы женщине или девушке не было физически сложно. К примеру, во Вроцлав, Краков и другие города часто требуются упаковщики продукции на предприятия, занимающиеся производством бытовой техники и других приборов. В обязанности входит переносить ящики. Они не тяжелые, но занятость постоянная и весьма монотонная.

Какую же работу можно считать оптимальной для тех, кто отправляется на работу в Польшу вдвоем? Сезонный сбор урожая - эта вакансия традиционно бьет рекорды. Это просто, понятно, ничему особому не требуется обучаться, работодатели с удовольствием приглашают семейные пары, предоставляют питание и проживание. Вдвоем и работается веселее, и отдыхается.

Вдвоем можно отправиться упаковщиком на фабрику конфет, мебельную фабрику, на большое предприятие, которому требуются работники на линию. В этом случае вы, возможно, будете работать в разных помещениях и даже разных отделах, но у вас будет примерно одинаковая заработная плата, также не придется беспокоиться об аренде жилья и питании, так как Samsung и другие известные мировые бренды помогают решать эти вопросы.

Достаточно неплохой вакансией является упаковщик цветов в Польше. Тоже приглашают мужчин и женщин, предлагают до 4500 злотых в месяц. Преимущество - отсутствие ночных смен и наличие выходного. К слову, когда речь идет о сохранении здоровья, важно помнить о циркадных ритмах. Медики не рекомендуют работать ночью и отсыпаться днем, даже если вы считаете себя совой. С другой стороны, если такая необходимость и возникает, и есть возможность выбора, то желательно чередовать, чтобы вред для здоровья каждого был меньше. Ночные смены лучше оплачиваются, но если они длятся 10-12 часов, следует иметь в виду этот момент.

Упаковка йогуртов, производство батареек, упаковка кофе, шлифование автомобильных деталей и прочие вакансии для семейных пар помогут гражданам постсоветских государств заработать и сохранить деньги. Вдвоем работать не только веселее, но и выгоднее. Одно дело - готовить обед на одного себя, совсем другое - на двоих. В этом случае отсылать домой можно и тысячу долларов в месяц, и больше.

Даже если работодатель не акцентирует на возможности трудоустройства семейной пары, можно решать этот вопрос на месте. В частности, никто не запрещает поменяться местом проживания с другой семейной парой или же разделить квадратные метры вместе с ней.

Польское экономическое чудо, его перспективы влияние на рынок работы

Слышали ли вы когда-либо такое выражение как “польское экономическое чудо”. Это - вполне официальный термин, который обозначает кардинальные изменения в экономике страны, которые начались в 1991 году.

Государственный долг в то время перед другими странами составлял целых 33 миллиарда долларов. С учетом инфляции реальная стоимость этих денег в наше время - сотни миллиардов долларов. И тем не менее, благодаря целому комплексу мероприятий Польша превратилась в современное европейское государство. Что же случилось с рынком труда? Он не испытывает таких потрясений, как рынки труда постсоветских государств.

К примеру, в Украине, Казахстане и других странах 200 евро в месяц может считаться если не хорошим, то достаточно неплохим вознаграждением, по крайней мере в определенных населенных пунктах. В Польше же такие суммы вызывают только недоумение. Да, цены в Польше повыше, но все же соотношение покупательской способности среднестатистической заработной платы к количеству продуктов питания и услуг, которые может приобрести гражданин, несравнимо выше.

Карантинные ограничения, которые коснулись Польши и всех других стран, безусловно, замедлили экономический рост, однако, пессимистом быть не следует. Они рано или поздно будут сняты, а рост экономики возобновится. Ожидается, что уже осенью польская экономика будет испытывать жесткую нехватку как квалифицированных, так и неквалифицированных кадров. Это наблюдается и сейчас. Подтверждение - то, что десятки тысяч иностранных работников преодолевают государственную границу и устраиваются на работу к частным фермерам и большим сельскохозяйственным предприятиям.

Те, кто стремятся работать и зарабатывать в Польше, всегда будут иметь такую возможность, считают экономисты. Подобное нельзя сказать о странах, которые расположены восточнее нее.

Рост польской экономики, который наблюдается уже три десятка лет, хорошо известен за рубежом, далеко за пределами Европы. Многие страны, например, Южная Африка, которая расположена на расстоянии 10 тысяч километров, перенимают польский опыт и внедряют его в свои социально-экономические программы.

Экономисты, финансисты, социологи, психологи и другие эксперты сходятся во мнении относительно того, что Польша пока что явно не достигла своего пика, ведь уровень заработной платы в Польше, а значит, и уровень жизни, пока что не достиг немецкого или швейцарского, а значит, есть куда расти.

То, что Польша стала активным центром трудовой миграции благодаря гражданам постсоветского государства свидетельствует о том, что она строит не только свою экономику, но и косвенно поддерживает экономику стран, граждане которых здесь работают. Они ведь ежегодно пересылают миллиарды долларов домой, которые наполняют местные экономики.

Что же будет дальше? После прекращения действия карантинных ограничений и возвращения мировой экономики в привычное русло, следует ожидать не только восстановления, но и активный рост польской экономики, так как многие индустрии находятся в развивающемся состоянии и просто не могут остаться на том уровне, на котором находились по состоянию на начало 2020 года.

В конечном итоге можно сделать следующий вывод: в Польше сохраняется большой спрос на иностранные трудовые ресурсы во время экономического спада, а значит, во время подъема он будет еще больше. Поэтому тем, кто стремится в будущем работать в Польше, следует не переживать, а учить польский язык и приобретать какой-то более-менее востребованный навык, чтобы устроиться на квалифицированную работу!

Плюсы и минусы проживания в Польше для иностранца

Высокие зарплаты в Польше, а также легкость трудоустройства часто приводят к тому, что многие жители Казахстана, Киргизии, Таджикистана и других стран задумываются о том, чтобы не только ездить в эту страну с целью временной подработки, но и стремятся получить вид на жительство и перевезти свои семьи. Возможно ли это? Да, возможно. Существуют разные способы. Но в этой статье мы хотим разобраться с плюсами и минусами жизни в Польше для иностранца.

Итак, особенности, а плюсы они или минусы - уж решайте сами:

  • Польша - европейская страна, где принято соблюдать законодательство. Здесь не боятся полиции, так как понимают, что она защищает интересы обычного гражданина. Это является огромным плюсом, но с другой стороны, те, кто привык нарушать правила дорожного движения и легко откупаться от полицейских небольшой взяткой, могут не воспринимать таких изменений. Переехав на постоянное место жительства в Польшу, вам придется стать более законопослушным.
  • Языковой барьер на самом деле имеет место. Если для того, чтобы устроиться на работу в Польше, вам потребуется владеть польским на достаточно скромном уровне, то для комфортного проживания, общения с соседями, родителями одноклассников и школьными учителями вашего ребенка, уровень владения должен быть близкий к свободному. Несмотря на то, что польский язык очень легкий и родственный славянским, он для русскоязычных граждан все же является иностранным. Многие могут ощущать сложности с его изучением.
  • Работы в Польше на самом деле много, но если посмотреть на карту трудовой миграции, становится ясно, что поляки сами не против отправиться за границу. Они обычно едут в Швейцарию, Германию и довольствуются неквалифицированной работой, где получают столько же или даже больше, чем квалифицированные работники в Варшаве или Кракове. Тем не менее, жить и работать в Польше, будучи при этом полностью удовлетворенным своим уровнем жизни, - это абсолютно реально.
  • Менталитет - об этом много сказано и написано. Каждая нация имеет свою историю, свои традиции и особенности культуры. Многим полякам непонятны некоторые традиции, которые актуальны для жителей других стран. Например, многие жители восточных стран являются мусульманами. Поляки - европейцы, поэтому сдержанно относятся к тем, кто исповедует другие религии. Однако, если вы начнете читать намаз в общественном месте, будьте готовы к взглядам сторонних. Польша - католическая страна, где Костел имеет особый статус. В школе вашим детям будут преподавать азы католической веры, они обязаны будут знать особенности христианской религии.
  • Польша - это хорошо, так как близко. Многие отправляются на работу за рубеж в Испанию, Португалию и еще дальше - в Соединенные Штаты Америки. Но такие заработки нередко превращаются в безвозвратное постоянное место жительства. Временные и денежные затраты на переезд очень большие, а кроме этого вам понадобится отпроситься с рабочего места минимум на неделю. Даже Великобритания, в которой заработная плата на достаточно высоком уровне, находится далеко, так как летать домой на выходные - вообще не вариант!
  • Польша - перспективное государство, где уровень жизни не просто высокий, а обладает тенденцией к повышению. Это значит, что перспективы рынка работы Польши достаточно светлые. Количество работников, которые будут требоваться в разных сферах, только увеличивается. Сравните это с перспективами развития и прогрессирования вашей страны и сделайте соответствующие выводы!

Русскоязычные сайты по поиску работы в Польше – стоит ли им доверять?

Многих иностранцев, которые хотели бы найти работу в Польше, останавливает незнание польского языка. А ведь именно польский является интерфейсом популярных ресурсов, где работодатели размещают свои вакансии. Поэтому в данной статье мы решили ответить на популярный вопрос, который может волновать многих: а стоит ли доверять сайтам на русском языке, которые публикуют информацию о вакансиях? Давайте разбираться!

Начнем с веб-сайта нашей компании. EUROWORK PRO - наш веб-сайт, его безусловно, следует в обязательном порядке включить в перечень полезных ресурсов. Здесь размещается новостная лента с полезными советами и рекомендациями по поиску работы в Польше, а также регулярно обновляются актуальные вакансии. Преимущество в том, что каждая вакансия реальная, в чем легко убедиться, связавшись с нами по телефону или через Whatsapp!

Это - веб-сайт, который предлагает не только перечень вакансий, но и публикует полезные советы о сборе документов, пересылке денежных средств, использованию услуг транспорта, поиску жилья. Вакансии распределены по рубрикам. Большинство - в сфере строительства и ремонта. Также есть сотни объявлений для желающих поработать в промышленном комплексе, сельском хозяйстве. Просмотр объявлений бесплатный, они обычно комплектуются фото и описанием. Следует помнить о том, что все вакансии опубликованы нами, так как они реальны!

Преимущество - заголовки достаточно точно описывают будущую деятельность. К примеру, “Рабочие лесопилки 3500-4500 злотых в месяц” - сразу понятно, будет вам интересна такая деятельность или нет. Здесь много вакансий для желающих работать в строительной сфере и производственном секторе. Женщины найдут для себя занятость в сельскохозяйственном секторе, в частности, предлагаются вакансии помощника повара, требуются работники на мебельную фабрику. По многим вакансиям идет постоянный набор, так как предприятия обладают огромными производственными мощностями.

Что же касается других веб-сайтов, которые принадлежат другим компаниям? В данной сфере существует достаточно распространенная практика завлекать соискателей, публикуя вакансии с завышением заработной платы или приукрашиванием условий. Перекочевала эта плохая традиция, скорее всего, из рынка недвижимости, у агентов уже давно привычным стала публикация несуществующих объявления о квартирах, домах и других объектах. Мы так никогда не делаем, так как к нам обращаются пользователи, которые хотят трудоустроиться именно на ту вакансию, которая им понравилась, и мы обязаны предложить им именно эту работу в Польше.

Поэтому в качестве вывода можем посоветовать следующее: нашли привлекательную вакансию в Польше на каком-либо веб-сайте - звоните и уточняйте, все ли соответствует описанию. Если на другом конце провода начинают вилять и завлекать, бросайте трубку. Позвоните нам - и мы вас заверим в том, что все, что написано на веб-сайте, может стать реальностью, вашей реальностью.

Мы сопровождаем желающих найти работу в Польше с момента, когда они узнали о нас на данном веб-сайте и до того момента, когда они реально устроились на реальную работу с реальной заработной платой, которая полностью соответствует описанию на нашем веб-сайте. А убедиться в том, что все именно так, как мы рассказываем, можно с помощью нашего YouTube-канала, где имеются видеоотзывы множества реальных клиентов!

5 популярных сфер для трудоустройства иностранцев в Польше

Польские работодатели горячо приветствуют работников из России, Украины, Казахстана, Киргизии и других государств. Для них постоянно актуальны множество вакансий из самых разных сфер. В этой статье мы собрали пять популярных индустрий для иностранных работников. Их особенность в том, что практически каждый второй является иностранцем, а значит, велика вероятность встретить вашего соотечественника на рабочем месте. Вполне возможно, он будет вашим коллегой или даже непосредственным начальником. Согласитесь, так работать намного проще! Как минимум, вас может вообще не беспокоить языковой барьер!

  • Строительство - это самая популярная работа для мужчин. Обычно строительные вакансии разделяются на квалифицированные и неквалифицированные. Проще всего устроиться разнорабочим. Предыдущего опыта не требуется, надо быть физически сильным и готовым к выполнению различных поручений от вышестоящего начальника. Работодатель выдает рабочую форму и обувь, обеспечивает питанием. Более квалифицированная занятость - плотник, штукатур, маляр и прочие. Безусловно, диплома о соответствующем высшем образовании просить не будут, но все же работодателю может быть интересно подтверждение опыта. Как минимум, вы будете должны продемонстрировать свои навыки непосредственно на рабочем месте. Если вы еще пребываете дома, самое время приобрести практические умения. Это несложно, если задаться целью!
  • Сезонный сбор урожая ягод в Польше - это очень популярная деятельность, заниматься которой приглашают и женщин, и мужчин. Карьерный рост как таковой отсутствует, однако, и работа не самая сложная. Вам придется собирать огромные количества клубники, боровки и других плодов. Обычно работник знает свою норму и пытается как можно быстрее ее собрать. Работа требует хорошего состояния здоровья и готовности к этому не очень сложному, но весьма монотонному труду.
  • Работа в Польше на линии производственного предприятия - это интересно и познавательно. Не стыдно даже рассказать кому-то о том, что вы едите в Польшу на работу сотрудником компании Samsung или другого известного гиганта. Работодатель обеспечивает рабочей одеждой, горячими обедами, предлагает инструкцию, проводит обучение. Вряд ли можно найти работника со стороны, который бы владел необходимыми навыками. Но это и не требуется. Таким работником может стать каждый, кто склонен к обучению. Уж если вы отправляетесь за границу, то потрудитесь быть готовым к поглощению новых навыков и знаний.
  • Работа на мебельной фабрике в Польше - тоже очень популярный вид деятельности. Полякам требуются квалифицированные мебельщики и те, кто готов обучаться. Работа в основном для мужчин, но берут и женщин. Предстоит собирать мебель, а также заниматься деревообработкой. Работа не самая сложная, но требует готовности к обучению.

Есть и другие вакансии, которые подходят для иностранцев. Работать обычно приходится 10-12 часов, работодатели предлагают выходные и даже отсыпные. Теоретически на одну из упомянутых квалифицированных вакансий может трудоустроиться каждый. Главное - не бояться изучения нового и не обладать заниженной самооценкой. Заработать в Польше можно на любой работе, но именно от вас зависит то, сколько вы получите и сколько привезете домой.

Мы готовы оказать в этом всяческую поддержку!

5 полезных советов, которые помогут найти интересную и высокооплачиваемую работу в Польше

Не стоит слепо верить советам и отзывам тех, кто поработал в Польше и вернулся, ведь будущее непредсказуемо, а мир очень быстро меняется. Это значит, что вы можете найти хорошую работу в Польше, даже лучшую, чем тот, кто полгода назад вернулся из этой страны. В этой статье мы поделимся с вами пятью полезными советами, которые помогут правильно подготовиться к трудоустройству в Польше и достичь поставленных целей.

  • Итак, для начала необходимо сделать визу. Она должна быть полугодовой или годовой. Виза - обязательно рабочая. Никакого безвиза, никаких гостевых или туристических. В Европе виза - это официальный документ, который определяет цель поездки. По туристической или гостевой визе вы не имеете права работать, даже если вы фрилансер и занимаетесь написанием статей или программного кода. В этом случае, конечно же, контролирующим органам будет сложнее проверить род вашей деятельности, но когда речь идет о реальной работе на реальном предприятии, это проще простого. Не стоит поэтому испытывать судьбу и заведомо обманывать польских полицейских и другие государственные органы. Ваша задача - быть максимально честным и порядочным, поэтому оформляйте годовую или полугодовую визу, что позволит вам работать на законных условиях и не испытывать никаких сложностей юридического характера.
  • Заранее определитесь с количеством денег, которые вы должны взять с собой. Это может быть как несколько сотен евро, так и больше. Как минимум, вам понадобится решить вопросы с проживанием и питанием. Питаться впроголодь не придется, ведь цены здесь, конечно же, выше, чем на родине, но все же не такие высокие как в Германии, Швейцарии и других высокоразвитых странах. Важный вопрос - жилье. Многие работодатели обеспечивают жильем своих сотрудников, поэтому вам с первого дня может быть предложено проживание за счет работодателя. Если же придется снимать квартиру самостоятельно, тогда не избежать поисков, которые могут занять как минимум несколько дней. Хорошо в этом случае заручиться поддержкой соотечественников, которые уже арендуют квадратные метры и могут принять вас на подселение. Снимать квартиру или комнату на нескольких человек - весьма распространенная практика. Так гораздо дешевле!
  • Определитесь с затратами на транспортные услуги. Существует несколько способов передвижения. Самый простой - автобус, его предпочитают украинцы. Из Казахстана и других отдаленных стран можно добраться самолетом. Неплохой вариант - собственный автомобиль. В этом случае вам придется задержаться на границе, однако, общие итоговые затраты могут быть ниже. Путешествовать по Польше вряд ли получится из-за нехватки времени, но все же вы будете ощущать кое-какую мобильность. Если “возьмете на борт” еще одну пару, итоговые затраты на проезд могут быть еще дешевле. Данный способ отлично подходит для тех, кто уже обладает собственным автомобилем.
  • Возьмите с собой достаточно одежды. Если продуктами питания впрок не запастись, то одежду можно и нужно брать. Обязательно учитывайте сезонность. Если вы отправляетесь на летний период, вряд ли стоит особо беспокоиться. Однако, если собираетесь работать на строительстве в зимний период, теплая одежда может понадобиться. Не покупать же вам зимние сапоги и пальто в холодное время года!
  • Biedronka - запомните это название. Это самый известный супермаркет эконом-класса. Миллионы поляков посещают его каждый день. Здесь огромный ассортимент продукции, и она отличается достаточно неплохим качеством. Для приезжих - самое то. Приятная особенность, магазины Biedronka имеются практически в каждом польском населенном пункте. Вашей зарплаты в Польше вполне хватит для того, чтобы полностью обеспечить себя продуктами из магазинов этой сети.